Month: October 2016

解析养老金政策改革

您还在等待新财案中的养老金改革通过议会审核吗?如果没能提前了解相关信息及对个人的潜在影响,可能会错失良机。 此次改革一经颁布,即将成为养老金制度启用以来最大的一次变更。尽管与最初的预算公告相比,现提案已经相对温和,但其中仍有一些重大的调整。 65 岁以下处于积累阶段的人群 改革可能造成的影响如下: 降低非优惠(税后)供款限额 若您即将退休并想要增加养老金账户余额,则这项改革非常重要。从2017 年7 月1 日起,养老金税后供款限额(Non-concessional contribution cap) 将从目前的每年18 万澳元减至10 万澳元。如果您即将面临退休,仍可利用从现在起至2017 年6 月30 日的这段时间进行养老金供款,以现行限额为准,利用“三年累积”的原则,最多可存入54 万澳元。 根据“三年累积”原则,可在一年内贡献用于未来三年的限额(在之后的两年中不供款或只进行低额供款)。现在使用“三年累积”原则的优势是,年限额仍为现行的18 万澳元。如果在本财年中,您的供款额高于18 万澳元但不足54 万澳元,则仍可启用“三年累积”原则。2017 年7 月1 日后,将以新上限为准,每年供款不得超过10 万澳元。已使用「三年累积」原则但未达上限的,会在2017 年7 月1 日根据新标准重新评估。这种情况下,三年累积的总限额将不足54 万澳元,可能是46 万澳元,也可能是38 万澳元。 如果在2017 年7 月1 日后才使用“三年累积”原则,总限额将从54 万元减至30 万元。 如果您想通过非现金资产进行供款,包括上市股份等,需要单独了解此类供款方式是否受到限额调整的影响。 养老金账户高余额人群及高收入者 政府认为这类人群的养老金储蓄违背了应有的用途- 为退休后的生活提供资金支持。 因此,此次改革提出了一系列的措施,削减了养老金账户高余额人群的税收优惠: 非优惠(税后)供款终身限额160 万澳元 从2017 年7 月1 号开始,税后养老金缴款终身上限设定为160 万澳元,达到此额度后不可再进行税后供款。在此之前,可抓紧这段时间增加养老金储蓄(详见“降低非优惠/税后供款限额”)。之后,每年的6 月30 日会对养老金账户余额进行审核。 降低优惠(税前)供款限额 从2017 …

解析养老金政策改革 Read More »

2016 财政预算案:小企业税收“折扣”从5%增至8%

政府宣布将非法人小企业的税收折扣由5%上调至8%,而当前实行的最高1000澳元的申报额度仍维持不变。新财案将这一优惠的营业额上限由目前的200 万澳元提高至500 万澳元,且折扣率将分阶段增加,于2026-27 年度上调至16%。 在财政预算案的附加声明中,小企业事务部部长奥德怀尔(Kelly O’Dwyer)提出“并非所有的小型企业都构成公司”,因此不能全部享受公司税率的削减。 政府预计将有230 万非法人小企业受益于此项政策。 奥德怀尔表示:“这将改善小企业的资金流动,帮助盈利型非法人企业进行投资和扩张。” 根据政府规定,在现行系统中,对于非法人企业的个体经营者来说,如营业额250 万澳元,应纳税收入15 万澳元,则需缴纳46,447 澳元的个人所得税,含医疗保险税。 在采用折扣及其他个人所得税的政策变更后,该个体经营者的应缴税款为45,132澳元,获得1,315 澳元的减免。其中1000 澳元为非法人企业税收折扣。 从2017-18 财年开始,提高非法人企业税收折扣的预估成本为每年1.5 亿澳元,长期预算总成本为4.5 亿澳元。 除此之外,去年财案提出的对采购价2 万澳元的设备进行即时注销的优惠政策,将于2017 年6 月30 日到期,该政策仅限于营业额200 万澳元以下的企业。而新财案将其营业额上限提高至1000 万元,7 月1 日起生效。 政策涵盖的设备包括货车、轻型卡车、咖啡机、办公家具、工具、焊接设备、热水设施及音响系统等,该设备不能属于商业库存的范畴。 助理财长奥德怀尔(Kelly O’Dwyer)表示,自减税政策发布以来,已有17 万小型企业进行了申报,申报额度近8 亿澳元。另有60,000 个体经营者将获得2.5%的税率削减,其营业额在200 至1000 万澳元之间,拥有约150 万澳洲雇员。 预算中未包含针对大公司的税务减免,随着时间的推移,或可在未来实现。在2017-18 财年中,享受27.5%低公司税率的营业额上限将逐步从1000 万澳元上调至2500 万澳元,2018-19 年上调至5000 万澳元,2019-20 年进一步增至1 亿澳元。 “截止到2020 年,超过半数受雇于澳洲公司的员工将在享受27.5%低税率的企业工作。”联邦财长莫里森表示:“这意味着在短短四年内,近490 万雇员将获得由低税率带来的工作保障。” 这些税收措施将在未来四年内花费53 亿澳元,而政府希望从跨国公司征得其中一大部分预算。据悉,ATO 新增390 个岗位以组建新的工作团队,对跨国公司的利润转移进行管控。 从现在到2020 年7 …

2016 财政预算案:小企业税收“折扣”从5%增至8% Read More »

October Essential Tax Summary – Superannuation Changes; Review of the R&D Tax Incentive; ‘Backpacker Tax’ Rate Cut; ATO Panama Paper ‘Week of Action’ & ATO Visits to Small Business Taxpayers

While superannuation is the hot topic right now, earlier this month the Government pushed two key Budget measures into Parliament. The Bills enabling the personal income tax measures, the progressive company tax rate reduction, and the SBE threshold increase from $2m to $10m were all introduced into Parliament (see legislation). If you have any questions …

October Essential Tax Summary – Superannuation Changes; Review of the R&D Tax Incentive; ‘Backpacker Tax’ Rate Cut; ATO Panama Paper ‘Week of Action’ & ATO Visits to Small Business Taxpayers Read More »

Budget 2016: Tax Discount For Small Businesses Increased From 5% to 8%

The government has announced the increase of the unincorporated small business tax discount from 5 per cent to 8 per cent, and will continue to be capped at $1000. The threshold will extend from a turnover of $2 million to less than $5 million. The tax discount will be increased to 16 per cent in …

Budget 2016: Tax Discount For Small Businesses Increased From 5% to 8% Read More »

Reshika Kumar

Administration Officer

With her kind, caring and approachable nature, Reshika never fails to provide a positive, welcoming experience for our clients, assisting them as they walk in our door or call our office. She understands the power of customer service and is always willing to lend a hand.

With her fun and relaxed personality, Reshika is incredibly creative, especially when it comes to finding solutions for evolving challenges, from financial matters to marketing requirements and beyond. Holding a Masters of Business Administration with a major in Marketing and significant experience in the banking industry, Reshika has a unique combination of skills which makes her a real asset to Fortis.

Reshika is motivated to reach new heights, take risks and develop her career by working alongside Bernadette, our Client Administration Manager, and having the opportunity to learn new things such as new platforms and procedures.

Reshika is passionate about fitness and does not miss an opportunity to take advantage of the gym. Despite Reshika’s relaxed personality it all goes out the door when card or board games are involved!